2023年,本科室认真贯彻落实省政府《关于全面实施预算绩效管理的实施意见》,扎实有效推进全市预算绩效管理工作。现将有关工作情况总结如下:
一、组织各预算部门及单位学习一体化项目库模块如何操作,严格对入库项目的绩效指标进行审核,2023年经审核已入库项目4354个,为预算资金安排的合理性提供依据。
二、开展本年度项目支出绩效监控工作,为预算调整提供参考依据。
三、组织开展2022年本级财政支出项目绩效自评工作,加强对预算资金使用情况的绩效考核。通过组织开展绩效自评工作,切实增强了预算部门以及资金使用单位的支出责任和绩效意识。同时,对所各预算单位的自评结果按照5%的比例开展抽查,抽查结果进行优、良、中、差排序,抽查结果报送预算科,作为预算资金安排的参考资料。
四、配合省财政厅绩效处开展相关工作。选派人员参与省财政厅绩效处组织的省直项目自评抽查工作。积极配合绩效处开展课题调研工作。
充分发挥专业第三方中介机构的力量,选取了五年项目,开展财政绩效评价,对项目实际执行情况、实施效果进行评价,并出具报告。
五、为更好的开展2024年度预算编制工作,对各预算部门(单位)开展业务培训,提升专业技能,更好的推动绩效工作的开展。
六、为贯彻落实《吉林省财政厅关于印发2023年度市县财政管理绩效考核指标的通知》,组织召开了2023年度财政管理绩效考核工作布置会。进一步将考核指标细化到各业务科室,为优质完成考核工作打下了良好的基础。
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